Esihenkilönä eri-ikäisille
Esihenkilö, onko työyhteisössäsi tai tiimissäsi eri-ikäisiä ihmisiä — alle kolmekymppisistä yli kuusikymppisiin? Jos on, voit olla tyytyväinen, sillä eri-ikäisyys ja ikämonimuotoisuus (age diversity) on työyhteisön voimavara ja tuotannontekijä. Usein puhutaan ihmisen elämänkaaresta. Siitä syntyy mielikuva, että elämän keskivaiheilla on huippuvaihe, johon pääseminen vie vuosia ja sen jälkeen suunta on kohti hiipumista ja vanhuutta. Tosiasiassa ihmisen […]
Työhyvinvoinnin kehittäminen – kuinka työntekijä voi vaikuttaa omaan hyvinvointiinsa?
Työhyvinvoinnin kehittämisessä ja ylläpidossa tärkeitä ovat niin organisaation toimenpiteet ja johtamiskäytännöt, kuin työntekijän omakin toiminta. Työhyvinvointi on kaikkien vastuulla. Työnantajan vastuulla on luoda edellytyksiä työhyvinvoinnille, mutta ei yksilön koko työhyvinvointia voi kuitenkaan ulkoistaa yhteisölle, organisaatiolle tai esihenkilöille ja johdolle. Myös työntekijällä itsellään on merkittävä rooli oman hyvinvointinsa edistämisessä ja kehittämisessä. Tässä tekstissä Covis Partnerin […]
Onnistuminen työssä ja tavoitteensietokyky
Työssä onnistumisella on ymmärrettävästi vahva yhteys työlle asetettuihin tavoitteisiin. Yhteiskuntamme suuria tavoitteita, kuten soteuudistusta tehdään vuosien suunnittelun jälkeen reilun vuoden toteutusaikataululla. Lähijohto ja henkilöstö ovat tavoitelleet resurssien parempaa riittämistä jo pitkään niin sotessa, kuin muillakin aloilla. Tavoitteen asettaminen on taitolaji Jos rima on alhaalla, ei ihmisen mieli välttämättä yritä yhtään pidemmälle. Tavoite on maali, johon […]
Yhteinen vuosi paketoitui runoksi
Covis Partnersin pikkujoulut olivat tänä vuonna ajan hengen mukaisesti etänä. Terhi osallistui komerostudiostaan, Krista keinustuolistaan, Juha, Henna ja Riitta työhuoneistaan. Yksi Covis-Terhin eittämätön vahvuus on fasilitoida kirjoittamista. Hän tukee meitä synnyttämään blogitekstejä työpajoissa, ja tuona pikkujouluiltana Terhi fasilitoi etäkohtaamisessamme meitä tuottamaan yhteisen runon. Kun saa lauseelle alun ja vinkin siitä, kirjoittaako lauseeseen faktaa, tunnetta vai […]
